最低标准的确定方式
最低标准的确定方式是由国家人力资源社会保障部门和财政部门联合制定并公布的，根据不同地区、不同行业和不同人群的情况有所不同。。
五险缴纳基数最低标准的作用
五险缴纳基数最低标准的制定，旨在保障员工的基本社会保障权益，同时也有助于规范企业的社会保险缴纳行为，维护社会公平和稳定。。
最低标准的调整
最低标准的调整是根据国家经济和社会发展情况、物价水平和人民生活水平等因素综合考虑的，每年可能会进行一定幅度的调整。。
最低标准的影响
最低标准的调整对企业和个人都会有一定的影响。对企业来说，最低标准的提高会增加企业的社会保险缴费成本；对个人来说，最低标准的提高会增加个人的社会保险缴费负担，但也可以获得更好的社会保障。。
五险缴纳基数最低标准是国家规定的保障员工基本社会保障权益的制度，其调整会对企业和个人产生一定的影响，但是也有助于维护社会公平和稳定。。